Poznaj zakres działalności Scalence.
Scalence powstał z myślą o wsparciu właścicieli i zarządów przedsiębiorstw podczas transformacji strategicznej.
Stabilność to pojęcie z historii. W dzisiejszym świecie szansę na przetrwanie mająjedynie te firmy, które potrafią nieustannie „wymyślać się na nowo”, szybkoadaptować się, wyznaczać kolejne punkty na horyzoncie i zmierzać w ichkierunku. Wiemy, jak przeprowadzać takie zmiany i wpisywać je w DNAorganizacji, skutecznie przeprowadzaliśmy ten proces wiele razy. Chcemywspierać organizacje na tej ścieżce
SCALENCE, Sustainable Transformation – nazwa firmy składa się z dwóch członówtak jak kompetencje firmy dotyczą dwóch kluczowych obszarów: SCALENCE to skrót od Scale-up Excellence – czyli doskonałość w przeprowadzaniu firm i zespołów do etapu skutecznego działania przy większej niż dotychczas skali operacji. Może to być zarówno poszerzenie oferty produktowej, powiększenie zasięgu geograficznego, integracja wertykalna biznesu, efektywne wykorzystanie fuzji i przejęć czy też dodanie do dotychczasowej działalności zupełnie nowych obszarów.
Sustainable transformation – to kluczowa kompetencja właścicieli, liderów i zespołów umożliwiająca nieustanną modyfikację sposobu działania, kanałów sprzedaży, oferty produktowej, struktury, kluczowych kompetencji czy dostawców. Zdolność stałego poszukiwania, świadomej rezygnacji ze sprawdzonych, „klasycznych” rozwiązań. Ponieważ zdolność do nieustannej zmiany jest elementem kultury przedsiębiorstwa to urzeczywistnienie tego postulatu wymaga zrozumienia i zaangażowania całej załogi przedsiębiorstwa, a kluczową rolę odgrywa tu właściciel, zarząd oraz menadżerowie.